2011-05-23
1、嚴介和：“一流企業家做人不做事，二流企業家做人又做事，三流企業家不做人只做事。”
“一流商人是精明加厚道，二流商人是精明加精明，三流商人是厚道加厚道。”
“一流企業做文化，二流企業做品牌，三流企業做項目。”“中國遍地都是黃金”企業家嚴介和經商想怎么賺就怎么賺。
2、南懷瑾先生說：有些同學出去作生意，我以八個字吩咐他，這是賺錢的原則：愛錢如命，立地如釘，站在那里守著攤位像釘子釘在地上一樣，連吃飯都不重要，可以忍一忍，賺錢要緊，這樣才能發財。
3、國學大師南懷瑾先生，提出了當將軍的五個條件：牛一樣的健壯，狗一樣的下賤(指能屈能伸)，狐貍一樣的狡猾，猴子一樣的精明，魔鬼一樣的魅力。(其實，每個老板都是一個將軍啊。)
4、“財散人聚，財聚人散”，這是牛根生的招牌菜。他最新的實踐是決定去世后把自己的股份全部捐給“老?；饡?rdquo;。而在此之前，牛根生常說的是：“我的母親給了我教育，她囑咐我的兩句話讓我終生難忘，一句是"要想知道，打個顛倒"，另一句是"吃虧是福，占便宜是禍"。”
“這個世界不是有權人的世界，不是有錢人的世界，而是有心人的世界。"有心人"擅長"三大做"：做事，做勢，做市。”
5、各大公司集體到非洲去看大象，可光看沒意思，于是蓋茨說誰能讓大象先哭后笑，最后邊哭邊笑再跑兩步就給誰一億美金!這時，中國普華永道的哥們兒非常自信的走到大象跟前說：“我是普華永道的。”大象哭了，因為連大象都知道普華干活辛苦。然后他跟大象說：“不過這次我來非洲數大象。”大象樂了，因為普華永道作風是不著四六，全靠審計吃飯。最后他跟大象說：“我來非洲還打算招幾頭大象回公司。”結果大象嚇得一邊哭一邊掉頭就跑……
6、兩個食人族到IBM上班，老板說：“如果你們在公司吃人，立馬開除!”三個月下來大家相安無事，突然一天老板把這兩個人叫到辦公室大罵一頓：“TMD，叫你們不要吃人你們還吃，明天你們不用來上班了!”兩食人族收拾東西離開IBM，出門時一個忍不住罵另一個：“告訴過你多少遍，不要吃干活兒的人，三個月來我們每天吃一個部門經理，什么事都沒有，昨天你吃了一個清潔工，今天就被他們發現了!”
7、同濟法律系期末考試：“試列舉說明法律一詞中"法"與"律"有何不同?”某女學生答：“當然不同，如果我告訴我媽媽，我的男朋友是"律師"，她會很高興;如果我說男朋友是"法師"，她一定會把打死我!”
8、海外留學歸國人員簡稱為海龜，但現在就業競爭激烈，工作不是那么好找，許多海外留學人員一歸國就待業，于是現在又出了個新詞海帶。還有的海歸派無處發揮，做了盜版販子，就叫海盜。據說還有一位因為懷才不遇，把頭發都愁白了，大家居然叫他海公公?？?，太亂了。
9、總是在裁人，簡稱總裁;老是板著臉，故稱老板;經常不理人，而且經常沒道理，那叫經理。
10、人事部評語的深刻含義：1.普通員工(不是太聰明);2.格外出色(目前還沒犯錯誤);3.善于社交(能喝);4.觀察能力強(經常打小報告);5.工作態度熱忱(固執己見);6.思維敏捷(能迅速找到借口);7.進取向上(常請大家吃飯);8.復雜工作上邏輯清晰(能把工作推給別人);9.判斷能力強(手氣不錯);10.事業心強(暗地里害人);11.為人隨和(隨時可以解雇);12.模范員工(上班準時);13.善于釋放壓力 (上班打瞌睡);14.工作第一位(丑得沒有人約);15.獨立工作能力強(誰也不知道他在干什么);16.眼光長遠(總是一再拖延)。
11、你的求職簡歷可能在你剛轉身的時候被丟進垃圾桶，你的名片可能被用來包嚼過的口香糖……即使是情書，也可能被丟在了風里，被當眾朗讀，被嘲笑，被無視，被丟進垃圾桶，被用做折紙飛機……愛情，是人類生活中最珍貴的東西之一，在這個世界上有數以億計的愛情在發生，但愛情美好的幾率有多高呢?在我們這個地球上，無數的人忍受著與相愛的人離別、與痛恨的人聚首的痛苦，無數的人因愛成恨，無數的人經歷失戀、離婚……連愛情美好的幾率都并不高，更何況是推銷、求職呢!
12、大學畢業生要找的只是一個工作，而不是職業，更不是事業。在北京召開的首屆中國大學生就業高峰論壇上，專家們均認為，高校畢業生就業時應當放低自身期望值，做好從藍領、灰領干起的心理準備。
13、他們以為MBA就像是一個美容院，讀完MBA，出來就會容光煥發，脫胎換骨。令專家擔憂的是：MBA在中國已被簡化為高薪加升職。
14、八分人才，九分使用，十分待遇。力帆集團董事長尹明善談民營企業的留人之道。
15、鐵飯碗的真正含義不是在一個地方吃一輩子飯，而是一輩子到哪兒都有飯吃。—一個在網絡上流傳的帖子。
16、有人說教師，“比雞起得早，比驢干得累，比豬吃得差，比小姐睡得晚，而如今比乞丐還難做。”雖說有些偏激，但卻引起了絕大多數教師的深思與共鳴!“家有兩斗糧，不當孩子王!
17、雄心大志要藏好，大張旗鼓地告訴全天下人，你要坐上上司的職位，這無異于向同僚，乃至你的上司宣戰。企業老總聽到下屬的雄心壯志后無奈地提醒
18、三流的公司賣勞力，二流的公司賣產品，一流的公司賣技術，超一流的公司賣標準。通信界流行的一種說法
19、年底的時候，老板發獎金，當他把一包紅包給我的時候，突然真情流露，說了一句：“真舍不得給你啊!”
20、老板在半年經理總結會上疾呼：不要好人，要能搶錢的!
21、天下最難的事莫過于做生意，讓別人心甘情愿把他口袋的錢掏出來給你;天下最容易的事莫過于做官，你動動嘴，別人跑斷腿!
22、以前有位老板對我說過一句肺腑之言：你要去適應你的老板，而不能指望你的老板來適應你。之所以稱之為“肺腑之言”，是因為他是順著這一金律坐上老板的職位的，而這句話也是他以前老板的口頭禪。
23、“我這是為老板喝酒、為人民喝酒”酒后駕駛的司機在接受交警處罰時說。
24、針對日前中國聯通(600050,股吧) 推出的以周杰倫的爺爺做形象代言人，名為“孫子才玩動感地帶”的活動，中國移動立即做出反應，他們聲稱已經簽約姚明父親，即將開展大規模宣傳“兒子新時空，老子全球通”的口號。而后，中國聯通聘請82歲新婚的楊振寧教授為新形象代言人，宣傳口號是：“我還能!”中國移動為了反擊，立即請楊振寧的夫人翁帆為新形象代言人，宣傳口號：“你不能，我能叫你能!￣￣￣”(江湖傳聞)
25、“處長在"統治中國"”人大管理系主任對處長權力的評價。
26、用最直接的途徑去做事。
27、比爾。蓋茨在一次畢業典禮上給了畢業生11個人生的建議，也許對于我們仍有啟發性：
(1)人生是不公平的，習慣去接受吧!
(2)這個世界不會在乎你的自尊，這個世界期望你先做出成績，再去強調自己的感受。
(3)你不會一開始就有百萬年薪，你不會馬上就是擁有移動電話的副總裁，這兩樣你都必須靠努力才能賺來錢。
(4)如果你覺得你的老師很兇，等你有了老板就知道，你的老板可能比老師更甚，而且老板是沒有任期限制的。
(5)在快餐店煎漢堡并不是作踐自己，你的祖父對煎漢堡有著完全不同的定義：機會。
(6)如果你一事無成，不是你父母的錯。所以，不要只是對自己犯的錯誤發牢騷，要從錯誤中去學習。
(7)在你出生前，你的父母并不像現在無趣，他們變成這樣是因為忙著付你的開銷，洗你的衣服，聽你吹噓自己有多了不起。所以在你拯救被父母這代人破壞的熱帶雨林前，先整理一下自己的房間吧。
(8)在學校里可能有贏家和輸家，在人生中卻還言之過早。學?？赡懿粩嘟o你機會找到正確答案，真實人生中卻完全不是那么回事。
(9)人生不是學期制，人生沒有寒暑假。沒有哪個雇主有興趣會協助你找尋自我，請用自己的空閑做這件事吧。
(10)電視上演的并不是真實的人生。真實的人生是每個人都要離開咖啡廳去上班。
(11)對書呆子好一點，你未來很可能就為其中一個工作。
28、選擇真正的朋友。
29、不要在職場上對任何人說無聊的話，更不能說你很無聊、我很無聊、他很無聊之類的話。
30、尊重別人的習慣。
31、速度要比別人快10倍，一定要快。
32、評論的語言技巧是話只說七分。
33、遵守規則，但更要敢于突破。
34、用本子記下你朋友讓你欽佩的一條優點。
35、事無絕對。
36、善于利用身邊的資源。
37、永遠不要抱怨。
38、穿衣的原則干凈整潔并維持80%的嶄新度，避免花俏。
39、和同事保持良好的關系，但更要保留一點稍高的姿態。
40、對事必須對人。
41、稱贊的藝術在于激勵，批評的藝術在于包容。
42、做事就是做人，后者的重要性比前者重要10倍。
43、別人的弱點是我們的機會。
44、一個人聰明不聰明，就是體現在被誘惑時刻所作出的抉擇。
45、公事和私事沒有清晰的界限。
46、無論向誰匯報工作，一定要做到嚴謹、條理清晰并要有結論。
47、寫工作總結或計劃，應參照大學畢業論文的標準格式。
